袁隆平農業高科技股份有限公司

袁隆平農業高科技股份有限公司招聘信息

118期平码三中三:技術開發總監招聘

工作地點 北京(華北地區)
所在行業 生態農業
招聘人數 2人
招聘方式 全職
月  薪 面議
專業要求

農學、植物科學與技術、作物生產技術、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學、種子生產與經營

工作經驗 5年以上
學歷要求 博士
性別要求
年齡要求 不限
外語要求 不限
崗位描述 工作地點:北京
崗位定編:1人
崗位目的:
領導技術開發部,進行組織建設、團隊管理和預算管理,完成部門任務;同時支持公司實現整體業務目標。
工作職責與任務:
職責一
職責描述: 組建技術開發部,設定工作流程和工作目標。
工作任務1、根據公司的業務分工,設置團隊的組織架構和每個崗位的職位描述;
2.及時招聘合適的人員填充到各個工作崗位;
3.規劃和設置團隊內外的業務流程,支持公司運營;
考核重點: 團隊組建的速度和質量,業務流程的清晰度和配合度;
職責二
職責描述: 建設轉育體系,高質量、按時完成客戶材料的轉育工作。
工作任務:1.建設高效的轉育設施和配套技術體系;
2.高質量進行客戶材料的轉育工作;
3.根據公司業務發展,擴大和優化轉育體系;
考核重點: 轉育體系的效率和質量。
職責三
職責描述:公司核心專利的配套應用技術研究。
工作任務1.根據籽粒大小分離不育系和保持系的技術和配套設備研究;
2.轉育材料純度和恢復度的檢測方法與標準研究;
3.配合法規要求進行田間試驗和研究;
考核重點: 配套技術的完備性和實用性。
職責四
職責描述:新的生物技術成果引進。
工作任務1.在了解市場需求的基礎上,廣泛接觸國內外的研究單位和科學家,掌握最新學科進展和成果積累;
2.提出成果引進的建議并配合商務談判;
3.根據公司現有技術,提出改進、升級研究方案;
考核重點: 新技術的先進性和適用性。
職責五
職責描述:向公司其它部門提供技術支持。
工作任務1.支持法規部進行生物安全證書申請和田間試驗;
2.支持營銷部進行產品宣傳和推廣;
3.支持生產部進行質量控制;
考核重點: 技術支持對公司業務的積極影響。
工作權限:
全權負責轉育技術服務;負責產品的技術參數;負責配套技術的研究;建議新技術引進內容;
工作協作關系:
內部協調關系:總經理,其它業務部門。
外部協調關系:客戶,供應商,政府管理部門,研究單位和科學家;
應聘要求 任職資格:
博士以上學歷
生物技術,遺傳學,遺傳育種,農學等相關專業畢業
5年以上工作經驗
熟悉生物技術,性狀轉育相關業務領域專業知識
熟練使用辦公軟件;能駕駛小型汽車;
年齡30歲以上
辦公配備:
1.筆記本電腦1臺
3.辦公桌椅1套
4.辦公文具1套
職位有效期
  • 該公司其它職位
  • 與該職位相同職位
  • 更多職位查詢
捕鱼赢现金10元提现 七乐彩 北京pk赛车10官网 扑克牌 比大小 竞彩计算器 赚钱游戏棋牌 新疆时时彩开奖号码 内蒙古时时预测 导师带快3是不是圈套 大乐娱乐lg游戏pt游戏 北京pk10官方投注平台 七乐彩开奖结果查询 广东11选5一期计划软件 欢乐雀神麻将下载 天津时时有漏洞吗 pk10精准投注稳赚法